Kreiskultur in der Bank schafft Frieden am Arbeitsplatz und ein “agiles” Team
Stephan war Teilnehmer im Jahrestraining “Wildnispädagogik” und hat seine Erfahrungen gleich mit seinem Team in der Bank angewendet. Am Ende der Ausbildung will ich von ihm wissen, wie die Wirkung der einfachen Prinzipien der Kreiskultur ist. Du wirst von ihm hören, dass durch empatisches Zuhören ganz schnell ein starkes Team entsteht. Stephan hat die Verantwortung …
